Cyfeiriadedd Rhywiol a’r Gweithle
09.30am - 12.30pm
22 Tachwedd 2013
Mae’r sesiwn hon yn archwilio’r problemau sy’n wynebu pobl lesbiaidd, hoyw a deurywiol yn y gweithle ac yn dangos camau sylfaenol y gall cyflogwyr eu cymryd i sicrhau bod staff yn cael y cyfle i fod yn nhw eu hunain yn y gwaith.
Mae’r sesiwn hon yn ddelfrydol ar gyfer sefydliadau sy’n dechrau gweithio ar gydraddoldeb cyfeiriadedd rhywiol a chyflogwyr llai.
Archwilio’r problemau sy’n wynebu pobl lesbiaidd, hoyw a deurywiol yn y gwaith
Deall y cyd-destun cyfreithiol
Deall effaith bwlio homoffobig a bod ‘allan’ yn y gweithle
Pennu sut gallwch ddatblygu gweithlu teyrngar, llawn cymhelliant a chynhyrchiol
Mwy o wybodaeth ebost cymru@stonewallcymru.org.uk neu ffoniwch 02920 237 744
Sylwadau am y dudalen